中交三公局三公局召开海外一体化管理运营体系建设暨国际公司组建推进会

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发布时间:
2022-11-02
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核心提示:11月1日,三公局海外一体化管理运营体系建设暨国际公司组建推进会在京召开。会议的主要任务是加速构建局1+4+N海外一体化管理运营
 11月1日,三公局海外一体化管理运营体系建设暨国际公司组建推进会在京召开。会议的主要任务是加速构建局“1+4+N”海外一体化管理运营体系,进一步推进国际公司组建实施,并对《中交三公局“1+4+N”海外一体化管理运营实施方案》进行宣贯。局总经理刘章瑜出席会议并讲话,局副总经理王纯海主持会议并做会议总结,局总会计师李洪,局副总经理程波出席会议。
会上,刘章瑜阐述了当前三公局坚持走海外业务高质量发展之路的重要性。他表示,海外改革既是发展所需、更是升维所系,并系统解读了局海外为什么改、怎么改、改到什么程度等问题,对海外改革的重点任务、工作步骤、人员作了全面的安排部署。他强调,做实做强国际公司,是局党委贯彻落实集团全面深化国有企业改革,推进“公司国际化”升维转型的重大战略部署。要通过变革融合,打造一个站在新起点、肩负新使命、具备新能力的现代化、国际化公司。

刘章瑜指出,要完整领会此次管理运营体系建设的意义。一是推动“公司国际化”之需,体系建设要充分体现出管理的集约化、运营的一体化,发展的区域化,经营的属地化特点,从根本上推动国际化发展。二是海外升维发展之需,当前海外业务发展的外部条件已得到充分改善,各参会部门、公司及人员要充分认识到此次海外改革的重要性和必要性,全力统筹推进好下一步更高层次海外升维工作。三是深化国企改革三年行动之需,此次海外管理运营体系改革是对《海外事业部(国际公司)组建方案》的进一步深化,是促进海外组织系统高位变革的一项重要手段。要把下一步的重点转向提质量求实效上来,推动国际改革三年行动取得更多更新成果。

刘章瑜表示,管理运营体系建设要准确把握两方面重点。一是海外事业部和国际公司按一体化运营,国际公司要按照分公司模式运营,海外事业部要继续在局职能管理层发挥统筹协调作用,要拉通与局职能部门间管理链条、实现双向协同,将海外管理要素融入局“大生产”“大开发”体系中,避免出现管理缺位。二是“1+4+N”体系运行要落实“放管服”要求,建立必要授权清单,同时完善考核机制,充分考虑海外优先的导向问题,在海外的考核关键指标上进行适度倾斜。

刘章瑜要求,为加快管理运营体系建设,保障交接期各项工作的顺利推进,要做好六方面工作:一是要建立配套工作机制,成立专项工作机构,明确时间表、任务书,建立简报机制;二是要落实项目划拨原则,对三类划拨项目进行“一把划”,并在管理权限和内涵上进行区分明确;三是做好人员划拨及补充工作,要做到稳队伍强保障,坚持“专业人干专业事”原则,保障“1+4+N”体系的高效运行;四是高效开展审计工作,审计部要着手制定审计方案,重点摸清被审计项目债权债务及真实盈亏情况,力争两个月内完成全部审计工作;五是精准推进机械设备盘点工作,结合海外资产规模大、数量多、闲置率高的特点,全面摸清机械设配底数和状态,分类建立台账;六是科学统筹交接期项目管控工作,要高度关注交接期项目管控问题,确保交接期项目生产经营工作平稳过渡。

会上,海外事业部(国际公司)主要负责人全面宣贯了《中交三公局“1+4+N”海外一体化管理运营实施方案》。
局总部相关部门及各海外参建单位主要负责人,海外事业部(国际公司)全体员工及各子分公司海外项目员工共320余人参加了会议,会议严格落实疫情防控政策要求,采取“现场+视频”的形式。
 
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