局党委书记、董事长赵桢远到二公司调研

   日期:2023-06-06     浏览:171    
核心提示:6月4日,局党委书记、董事长赵桢远到二公司调研。局党委副书记、工会主席谢国强,副总经理、总工程师霰建平参加调研。赵桢远听取
 6月4日,局党委书记、董事长赵桢远到二公司调研。局党委副书记、工会主席谢国强,副总经理、总工程师霰建平参加调研。

赵桢远听取了二公司的汇报后指出,面对高质量发展要求,二公司党委要切实发挥更加强有力的引领作用,抢抓发展机遇,做实做细各项工作,扛好集团、局的桥梁建设品牌,实现更快更好更优的发展。

赵桢远强调,一是要扎实做好“党建+”各项工作,切实推动党建与生产经营工作深度融合。要强化党委领导作用,加强思想引领,把统一思想、统一认识放在首要位置,围绕企业改革发展开展好解放思想大讨论,确保对局党委各项决策部署深刻理解、落实到位。要深入开展作风建设,以“解放思想、转变作风、履职尽责、担当实干”为主线,推动全体党员领导干部作风转变。要强化团队建设,聚焦领导班子和干部管理,把带班子、带团队作为重要任务,真正发挥党委把关定向的领导作用。二是要牢记发展使命,扎根南京市场。积极融入“区域中心+”战略布局,增强市场敏感性,既要抓住大桥核心业务,持续巩固核心品牌的优势,也要发展好新兴业务,进一步拓展营销思路,深化公司改革,加强开发力量,真正扎根区域市场,推动企业实现更优发展。三是要进一步深化项目管理。要加强项目管理团队建设,明确管理责任,提升履职能力,增强团队稳定性。要强化分包管理,既要提高服务意识,也要坚持原则,扎实做好招标管理、加强履约考核评价,深化班组建设。要加强安全管理,强化履职管理、技术方案落实、现场安全监控、现场人员培训,提升应急管理能力,打通安全生产“最后一公里”。四是要深入推进项目全经营周期管理。聚焦“项目成本中心”,提升标前策划水平,提高项目中标质量;做实项目策划,优化标后预算,落实项目全面预算管控;加强过程成本管控,确保实现利润目标;提级后项目管理,提升完工项目管理质效。五是要加强干部人才培养。持续抓好年轻干部和市场开发、项目管理等关键岗位、核心人员的培养和提升,夯实高质量发展的人才基础。

局经营管理部、市场开发部、战略发展部、设计研究总院相关负责同志参加调研。

 
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